Story Telling by Pictures : Show and Share สุขภาพดี..ชีวีมีสุข ห่างไกลภาวะน้ำหนักตัวเกิน

รวมภาพประทับใจ เมื่อนักศึกษาพยาบาลศาสตรบัณฑิต ชั้นปีที่ 2  จัดทำโครงการสุขภาพดี..ชีวีมีสุข ห่างไกลภาวะน้ำหนักตัวเกิน เมื่อวันที่ 6 กันยายน 2553 ป้ายโครงการเดินชักชวน เข้าร่วมกิจกรรมของนักศึกษา อาจารย์และนักศึกษา ร่วมกันตรวจสุขภาพและให้คำแนะนำ บรรยากาศการตรวจสุขภาพของประชาชนผู้มารับบริการ อาจารย์ตรวจการทำงานของนักศึกษาอย่างละเอียด นักศึกษาสงสัยซักถามอาจารย์ที่ปรึกษาโครงการฯ ตรวจดูการวัดความสูงของนักศึกษา ดูการลงในแบบรายงานของนักศึกษา อาจารย์ที่ปรึกษาร่วมดำเนินการโครงการฯกับนักศึกษา ดูการชั่งน้ำหนักของนักศึกษา ดูการทำงานของนักศึกษา เก็บภาพปิดโครงการฯ เฮฮา….หายเหนื่อยกันแล้ว………… Related Posts by Tagsสรุปผลการแลกเปลี่ยนเรียนรู้เพื่อพัฒนาคน พัฒนางาน เสริมสร้างค่านิยมองค์กร ณ ประเทศสิงคโปร์ โดยเจ้าหน้าที่สายสนับสนุน งานสนาม ยาม คนขับรถและงานประกันคุณภาพการศึกษา วิทยาลัยพยาบาลพระปกเกล้า จันทบุรี สรุปประเด็นสำคัญในการประชุมแลกเปลี่ยนเรียนรู้เพื่อเตรียมนักศึกษา สอบขอรับใบอนุญาตประกอบวิชาชีพฯ ปีการศึกษา 2555 การเตรียมนักศึกษาสอบขอรับใบอนุญาตประกอบวิชาชีพฯ ปีการศึกษา 2554 รายวิชา การพยาบาลผู้สูงอายุ การเตรียมนักศึกษาสอบขอรับใบอนุญาตประกอบวิชาชีพฯ ปีการศึกษา 2554 รายวิชา การรักษาพยาบาลเบื้องต้น การเตรียมนักศึกษาสอบขอรับใบอนุญาตประกอบวิชาชีพฯ ปีการศึกษา 2554 [...]

Tags: , , ,

เรื่องเล่าจากการประชุม R 2 R ปี 2553

                จากการเข้าร่วมประชุม R 2 R ระหว่างวันที่ 14-16 กรกฎาคม 2553 ที่ผ่านมานี้ มีเรื่องที่ได้ฟัง ได้อ่านแล้วอยากเล่าต่อให้ผู้ที่ไม่ได้มีโอกาสเข้าร่วมประชุมในครั้งนี้ ซึ่งคงเป็นส่วนเสี้ยวเดียวเท่านั้น                 ในฐานะที่เป็นวิทยากรและพี่เลี้ยงให้กับบุคลากรสาธารณสุข ในการทำวิจัย R 2 R อย่างต่อเนื่องในช่วง 3-4 ปี ที่ผ่านมา เมื่อมาเข้าร่วมประชุมครั้งนี้ คิดว่าได้เรียนรู้อย่างมาก และยังมีอะไรที่น่าทำต่อไปอีกมากมาย ซึ่งจะช่วยสนับสนุนให้มีกระบวนการพัฒนาคน และพัฒนางานอย่างมั่นคง ยั่งยืน ท่ามกลางความหนักหน่วงในภารกิจเฉพาะหน้า ที่แต่ละคนมีอยู่  แต่อย่างไรก็ตาม การทำงานอย่างมีความสุข ก่อให้เกิดปัญญา และมีความก้าวหน้าทั้งคนทั้งงานก็ยังเป็นความฝันที่เป็นจริงได้                 การได้ฟังการบรรยาย จากปรมาจารย์ เช่น ศ.นพ. วิจารณ์ พานิช ทำให้คนฟังเห็นว่าโดยกระบวนการ R 2 R สามารถเปลี่ยนงานประจำที่หนัก ที่น่าเบื่อ เป็นงานที่สนุก และสามารถดึงศักยภาพในตัวและทีมคนทำงานออกมาได้ ประกอบกับการได้รับฟังการนำเสนอผลงานของคนทำงานกลุ่มต่างๆ โดยเฉพาะฝ่ายสนับสนุน เช่น คุณอำนวย ฉางแก้ว [...]

Tags: , , ,